Cambios en el régimen de trabajo atípico a partir del 1 de enero de 2023
Tras una amplia consulta a las partes interesadas sobre el futuro del Régimen de Trabajo Atípico (AWS), se han acordado una serie de modificaciones de los términos y condiciones del AWS. Los cambios que se exponen a continuación entrarán en vigor el 1 de enero de 2023, de la siguiente manera:El umbral salarial para el Régimen de Trabajo Atípico se revisará del actual [...]