Informations générales
- À partir du 1er novembre 2025, les artistes de cirque qui ne sont pas citoyens irlandais, de l'UE, de l'EEE, de la Suisse ou du Royaume-Uni et qui souhaitent travailler en Irlande devront être titulaires d'un permis de travail s'ils n'ont pas par ailleurs l'autorisation de travailler dans l'État.
- Le ministère de l'entreprise, du commerce et de l'emploi (DETE) traite les demandes de permis de travail. Le DETE accepte désormais les demandes de permis de travail pour les artistes de cirque qui en auront besoin après le 1er novembre 2025. Les demandes doivent être introduites au plus tard 12 semaines avant la date proposée pour le début de l'emploi. De plus amples informations sont disponibles sur le site web du DETE : https://enterprise.gov.ie/en/what-we-do/workplace-and-skills/employment-permits/
- Un permis de travail est requis en plus, et non à la place, de l'autorisation d'immigration. Une fois que le DETE a délivré un permis de travail, la personne concernée doit demander un visa si elle se rend en Irlande en tant que citoyen d'un pays soumis à l'obligation de visa. De plus amples informations sur les exigences en matière de visa sont disponibles ici : https://www.irishimmigration.ie/coming-to-work-in-ireland/what-are-my-work-visa-options/. Tous les titulaires d'un permis de travail, qu'ils soient soumis ou non à l'obligation de visa, doivent demander un permis de séjour à l'Immigration Service Delivery (ISD) une fois qu'ils se trouvent sur le territoire irlandais. Pour de plus amples informations, veuillez consulter le site suivant https://www.irishimmigration.ie/registering-your-immigration-permission/.
Dispositions jusqu'au 31 octobre 2025
- Les artistes de cirque qui ont reçu une autorisation de séjour au début de la saison d'hiver 2024 auront généralement reçu une autorisation valable pour 11 mois (ou jusqu'à la fin du contrat, si celle-ci intervient plus tôt). Par exemple, les autorisations accordées en novembre 2024 expireront dans la plupart des cas le 31 octobre 2025 ou à une date proche. Les titulaires de ces autorisations peuvent continuer à travailler pendant la saison printemps/été 2025, jusqu'à la date d'expiration de l'autorisation, sans permis de travail.
- Si vous avez l'intention de demander un permis de séjour pour des artistes supplémentaires pour la saison printemps/été 2025, veuillez noter qu'ils recevront un permis plus court, expirant au plus tard le 31 octobre 2025 (ou à la date de fin du contrat, si elle est antérieure), sous réserve de l'approbation de la DSI. Les titulaires de ce permis d'immigration seront autorisés à travailler sans permis de travail jusqu'à la date d'expiration, comme indiqué ci-dessus. Les frais d'enregistrement standard de 300 euros s'appliquent.
- Il est prévu que toutes les autorisations accordées en vertu des dispositions existantes expirent avant ou à la date limite du 31 octobre 2025.
Employer des artistes de cirque à partir du 1er novembre 2025
- À partir du 1er novembre 2025, tous les artistes de cirque qui ne sont pas citoyens de l'Irlande, de l'UE/EEE, de la Suisse ou du Royaume-Uni, et qui n'ont pas un statut d'immigration leur permettant de travailler dans l'État, doivent avoir un permis de travail valide pour travailler en Irlande.
- Les demandes de permis de travail peuvent être soumises au DETE jusqu'à six mois à l'avance et doivent être déposées au plus tard douze semaines avant la date de début du contrat. Cela signifie que les demandes concernant les artistes de cirque qui auront besoin d'un permis de travail pour la saison d'hiver 2025 devront être introduites au cours de l'été ou de l'automne 2025, en fonction de la date de début du contrat. Lorsque vous vous demandez combien de temps à l'avance vous devez introduire une demande de permis de travail pour un employé soumis à l'obligation de visa, tenez compte du délai supplémentaire nécessaire au traitement de la demande de visa (si la personne concernée est soumise à l'obligation de visa).
- Veuillez noter que le DETE ne délivrera pas de permis de travail si, au moment de la demande, au moins 50 % du personnel du cirque concerné est originaire d'Irlande, de l'UE/EEE, de Suisse et/ou du Royaume-Uni (la "règle des 50/50"), conformément à la législation irlandaise et au principe de la préférence communautaire de l'UE.